CAP APH

Agent de Propreté et d’Hygiène

Candidat

Pas de conditions particulières. Jeunes issus de 3ème SEGPA, 3ème Insertion, CLIPA… 

Niveau d’entrée

Pour entrer directement en 2ème année, le candidat doit être titulaire d’un CAP.

Durée

CAP en 1 an ou en 2 ans de formation.

Alternance

1 semaine de cours et 3 semaines en entreprise par mois

Pré-requis

Savoir lire, écrire et compter.

Certification

Le candidat obtient un diplôme de CAP (équivalent niveau 3)

Modalités pédagogiques

La formation est constitué de 2 parties :

  • Enseignement général : Français, anglais, mathématiques, histoire – géographie, sciences physiques et biologiques
  • Enseignement professionnel : techniques professionnelles et PSE.

 

Rémunération

La rémunération de l’apprenti varie selon son âge et son cycle de formation de 620 € à 1238 € par mois.

Métiers

Agent de service polyvalent, ou agent de service en milieu hospitalier.

Contrat d’apprentissage

  • CDD ou CDI avec une durée de 6 à 36 mois selon la formation choisie
  • 45 jours de période d’essai
  • Rémunération de 40% à 100% du SMC
  • 35 h de travail par semaine
  • Livret de suivi en entreprise et au CFA
  • Aides financières pour l’employeur
  • Aide à la fonction tutorale pour l’employeur

 

 

PROGRAMME DE LA FORMATION

Objectifs

A l’issue de la formation, l’apprenti sera capable de : 

  • Assurer l’entretien courant des locaux

  • Etre autonome dans l’execution de ses tâches et se montrer polyvalent

  • Assurer l’entretien de locaux dans des zones à risques : milieu médical, agro-alimentaire…

Bloc 1

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Bloc 2

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Bloc 3

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Bloc 4

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Bloc 1

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Bloc 2

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Bloc 3

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Toute personne titulaire d’un diplôme de niveau bac ou d’un titre de niveau 4

Offres en alternance

Retrouvez toutes nos offres de contrats en apprentissage. Cette liste d’offres est mise à jour régulièrement.

Contactez nos conseillères en apprentissage qui vous assure un accompagement personnalisé sur la recherche d’une entreprise.

ALTERNANCE EN ENTREPRISE

COMPETENCES – METIERS

  • Agent de propreté de bureaux
  • Agent de services hospitaliers
  • Employé d’étage en hôtellerie
  • Agent de nettoyage en industrie agro-alimentaire

RYTHME D’ALTERNANCE

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MISSIONS EN ENTREPRISE

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PROCEDURE D’ADMISSION

1 – CANDIDATURE

La 1ère étape consiste à remplir votre dossier de candidature en ligne sans oublier de joindre les pièces demandées au dossier.

2 – ENTRETIEN

Vous serez reçu en entretien par une chargé de recrutement qui évaluera votre motivation pour les métiers de la propreté. Suivant votre parcours scolaire, il pourra vous être demandé de réaliser un test de positionnement.

3 – ADMISSIBILITE

Dès que votre candidature sera validée, votre chargé de recrutement diffusera votre CV auprès de nos entreprises partenaires.

Vous serez amené à passer des entretiens de recrutement ou à participer à des jobs dating dans les entreprises. Vous signerez alors un contrat de travail et votre formation débutera au CFA.

Indicateurs de résultats

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Taux de réussite

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Taux de satisfaction Apprenti

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Taux d'insertion en emploi